5女性管理職を支える
男性管理職向け研修会・交流会

研修会・交流会 概要

男性管理職・男性リーダーが、社内で女性の活躍を推進するため、女性管理職のアシストや女性部下の不安等を理解し、
女性リーダーを育成するためのノウハウを学べる研修会と、男性・女性管理職がパネリストとして参加する交流会です。

  • 研修スタイル
    Web研修
  • 対象企業
    都内従業員300人以下の企業
  • 対象者
    男性管理職・男性リーダー
  • タイムスケジュール
    研修会 13:00~15:00/交流会 15:10~16:00
  • リーフレットPDF

実施内容

開催時間

研修会:13:00~15:00
交流会:15:10 ~ 16:00

対象企業

都内従業員300人以下の企業

A. コミュニケーション研修職場の多様性と生産性向上につながる心理的安全性の高め方

開催日

7月6日
12月23日

講師

東 浩司 氏
株式会社ソラーレ
代表取締役

対象者

男性管理職・男性リーダー(都内従業員300人以下の企業)
※1回の研修会につき、1社3名様までご参加可能

心理的安全性を高めることで職場を活性化する方法を学び、女性の活躍を支えるために管理職に必要な意識変革と行動変容を促す研修です。

B. メンタリング研修~多様な部下育成をリードするダイバーシティマネジメントスキル~

開催日

9月10日
3月8日

講師

池原 真佐子 氏
株式会社Mentor For
代表取締役

対象者

男性管理職・男性リーダー(都内従業員300人以下の企業)

無意識バイアスやダイバーシティマネジメントスキルのキーポイントをおさえ、女性従業員育成に必要なスキルを身につけ実践するための研修です。

C. コーチング研修~部下の能力と創造性を引き出すコーチング型マネジメント~

開催日

10月27日
2月10日

講師

蒲生 智会 氏
株式会社スリーアウル
代表取締役

対象者

男性管理職・男性リーダー(都内従業員300人以下の企業)

コーチング型マネジメントに必要なスキルや活用事例を学び、
部下育成と組織変容に活かすための研修です。

講師紹介

A. コミュニケーション研修
東 浩司 氏

所属
株式会社ソラーレ
代表取締役

詳細プロフィール

B. メンタリング研修
池原 真佐子 氏

所属
株式会社Mentor For
代表取締役

詳細プロフィール

C.コーチング研修
蒲生 智会 氏

所属
株式会社スリーアウル
代表取締役

詳細プロフィール

⑤「女性管理職を支える男性管理職向け研修会・交流会」のよくある質問

Q. 交流会はどんなことを行いますか?

A. 都内企業にお勤めの女性リーダーまたは女性リーダーを育成された男性管理職の方に「パネリスト」としてご参加いただき、管理職になられた経緯やご経験、取組事例などをお話しいただきます。
交流会ではリーダーの生の声を聴けるとともにご受講の方からの質問も受付ますので、積極的にご参加ください。

Q. 研修会に同僚と一緒に参加しても大丈夫ですか?

A. ぜひ同僚の方とご参加ください。ただしグループワークなどで他企業・他業種の方と交流の場を設けておりますので、1回の研修会につき、1企業3名様程度までのご受講をお願いしております。同一企業からのお申し込みを多数いただいた場合、日程変更等にご協力いただく場合がございます。ご了承ください。

その他のよくある質問はこちらをご覧ください。

開催日程(定員各回20名程度)

開催回 日程 コース お申込み
第1回 7/6 (火) A 受付終了
第2回 9/10(金) B お申込み
第3回 10/27(水) C お申込み
第4回 12/23(木) A お申込み
第5回 2/10(木) C お申込み
第6回 3/8(火) B お申込み
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